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特色解决方案
  • 关注报告
    授权所有员工及时报告疑虑和投诉，然后迅速升级需要进一步调查的关键问题。 了解更多
  • 事件管理
    通过简化的事件报告减少工作场所的伤害和疾病并降低风险，从而实现根本原因分析，从而更快地跟进纠正和预防措施 (CAPA)。 了解更多
  • 动作追踪系统
    制定纠正措施并跟踪问题直至解决，无论它们来自职能团队的何处 建立问责制并改善沟通。 了解更多
  • 合规日历
    安排定期和重复的任务和义务，分配责任，并跟踪和报告任务状态，以简化正在进行的任务和法规遵从义务管理。 了解更多
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